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采用量化分析法进行人才录用决策时,可以采取( )A.综合加权法 B.平均加权法
采用量化分析法进行人才录用决策时,可以采取( )A.综合加权法 B.平均加权法
资格题库
2022-08-02
35
问题
采用量化分析法进行人才录用决策时,可以采取( )A.综合加权法B.平均加权法C.立即排除法D.能位匹配技术E.百分系数法
选项
A.综合加权法
B.平均加权法
C.立即排除法
D.能位匹配技术
E.百分系数法
答案
ACD
解析
P183-184
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1008560.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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