绩效考评的程序包括（）。A．确定考评指标、考评者和被考评者 B．确定考评时间

题库2022-08-02 19

问题绩效考评的程序包括（）。A．确定考评指标、考评者和被考评者B．确定考评时间C．计算考评的成绩D．绩效面谈与申诉E．制定绩效改进计划

选项 A．确定考评指标、考评者和被考评者
B．确定考评时间
C．计算考评的成绩
D．绩效面谈与申诉
E．制定绩效改进计划

答案 ABCDE

解析 P355-356

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1008461.html

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

绩效考评的程序包括（ ）。A．确定考评指标、考评者和被考评者 B．确定考评时间

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

绩效考评过程中的（ ）表现为人格上的某一特征掩盖了其他特征。A.个人偏见 B

（ ）的薪酬结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工薪酬。A.以绩效为

关于企业员工中期培训规划，下列描述正确的是（ ）。A.中期培训规划的时间跨度一

关键绩效指标的核心是（ ）。A.考评标准的确立 B.新型激励机制的构建 C

绩效薪酬制的特点有（ ）。A.不注重个人绩效差异的评定 B.注重个人绩效差异

在使用主观经验法确定测评指标权重时应该注意（ ）。A.权重分配的合理性 B.

企业人力资源需求预测的依据指标包括（ ）。A.企业管理水平 B.企业员工总数

制约和影响绩效考评的正确性、可靠性和有效性的因素主要有（ ）。A.后继效应

360度考评方法又称为（ ）。A.全方位考评方法 B.多角度考评方法 C.

对培训效果进行结果评估的时间应为（ ）。A.课程进行时 B.三个月或半年以后

Mostofusthinkweknowthekindofkidwhobecomesakiller,andmostof

Peoplehavewonderedforalongtimehowtheirpersonalitiesandbehaviorsa

中国现存最高最古老的木结构塔式建筑是（）。A.杭州雷峰塔 B.应县木塔

产生月经的部位是A.输卵管 B.宫颈 C.阴道 D.宫体 E.巢

要坚持（）发展，按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要

甲状腺Ⅲ度肿大、有吞咽困难者，治疗应选用的是A.β受体阻滞剂 B.甲状腺素

各种运输方式内外部的各个方面的构成和联系，就是（ ）。 A．运输系统

某底部带转换层的钢筋混凝土框架-核心筒结构，抗震设防烈度为7度，丙类建筑，建于Ⅱ

当某些聪明的作家都____要躲避崇高和争当“痞子”的时候，缺乏对社会正确识别能

下列行为属于行政处罚的范围是()。A.某食品药品监督局责令某食品厂召回其不符

绩效考评的程序包括（）。A．确定考评指标、考评者和被考评者 B．确定考评时间

绩效考评过程中的（　　）表现为人格上的某一特征掩盖了其他特征。A.个人偏见 B

（　　）的薪酬结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工薪酬。A.以绩效为

关于企业员工中期培训规划，下列描述正确的是（　　）。A.中期培训规划的时间跨度一

关键绩效指标的核心是（　　）。A.考评标准的确立 B.新型激励机制的构建 C

绩效薪酬制的特点有（　　）。A.不注重个人绩效差异的评定 B.注重个人绩效差异

在使用主观经验法确定测评指标权重时应该注意（　　）。A.权重分配的合理性 B.

企业人力资源需求预测的依据指标包括（　　）。A.企业管理水平 B.企业员工总数

制约和影响绩效考评的正确性、可靠性和有效性的因素主要有（　　）。A.后继效应

360度考评方法又称为（　　）。A.全方位考评方法 B.多角度考评方法 C.

对培训效果进行结果评估的时间应为（　　）。A.课程进行时 B.三个月或半年以后

各种运输方式内外部的各个方面的构成和联系，就是（　　）。 A．运输系统