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8、 【文件八】 类别:信函 来件人:张强 泰华职业技术学校就业办公室主任
8、 【文件八】 类别:信函 来件人:张强 泰华职业技术学校就业办公室主任
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2022-08-02
20
问题
8、 【文件八】类别:信函来件人:张强 泰华职业技术学校就业办公室主任收件人:魏志峰人力资源部总监日 期:5月20日魏总:我是泰华职业技术学校就业办公室主任张强。是市人社局职业介绍服务指导中心的刘处介绍我和你联系的。我们学校是本市最大的机械制造专业的职业技术学校,在校生将近9000人。学校虽然不在贵市,但相距并不是很远,学生多数都是本地人。这几年我们的就业形势很好,但学校希望学生能更多地在规模大、管理规范的企业中成长。所以我冒昧与您联系,希望我们学校的学生能有机会进入贵公司实习、工作。我想就具体的事项当面和您谈谈,盼复。张强文件八的处理表回复方式:(请在相应选项前的“口”里画“√”)口信件/便函口电子邮件口 电话口 面谈口不予处理口其他处理方式,请注明回复内容:(请作出准确、详细的回答)
选项
答案
解析
文件八的处理表
回复方式:(请在相应选项前的“口”里画“√”)
√信件/便函
口电子邮件
口 电话
口 面谈
口不予处理
口其他处理方式,请注明
回复内容:(请作出准确、详细的回答)
张主任:
1.请您具体提出贵校实习和就业的计划方案。
2.请您提供贵校实习及工作的学生情况列表,包括学生的基本情况、学习成绩、曾经实习经历、个人能力和爱好、对于自己职业发展的想法等。
3.我方根据实际生产需要及可以提供实习和将来工作的岗位数量、资格要求等,编制基本接待计划。
4.我方编制接待实习的具体实施方案。
5.最好在实习前就按照正规招聘进行筛选等工作。
6.我方会召开有关部门的协调会议讨论确定此事。
7.学校对于接待实习及安排相关的生活服务的各种要求。
8.制定一系列实习有关规定和制度。
9.制定具体的监控要求、定期评价制度和体系。
飞鸿集团人力资源部
魏志峰
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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