2. 从业资格
  3. 考评过程中出现()，不利于个人绩效的改进，容易使业绩优秀的员工受到伤害。A:苛严

考评过程中出现()，不利于个人绩效的改进，容易使业绩优秀的员工受到伤害。A:苛严

资格题库2022-08-02  64
问题 考评过程中出现()，不利于个人绩效的改进，容易使业绩优秀的员工受到伤害。A:苛严误差B:中间倾向C:宽厚误差D:晕轮误差
选项 A:苛严误差
B:中间倾向
C:宽厚误差
D:晕轮误差
答案 C
解析 考评过程中出现宽厚误差，不仅不利于组织的变革和发展，形成狭隘的内部保护主义的错误倾向，更不利于促进个人绩效的改进和提高，特别容易使那些业绩优秀的员工受到伤害。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1006806.html
本试题收录于： 一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)