首页
登录
从业资格
简述公文筐测试试题的操作程序。
简述公文筐测试试题的操作程序。
admin
2022-08-02
58
问题
简述公文筐测试试题的操作程序。
选项
答案
解析
首先向被试介绍有关的背景材料,然后告诉被试他/她现在就是某个职位的任职者,负责处理公文筐里的所有公文材料。常见的测评维度有:个人自信心、组织领导能力、计划安排能力、书面表达能力、分析决策能力、风险态度、信息敏感性等。接下来向每一位被试发一套(5?15份)公文,包括下级的报告、请示、计划、预算,同级部门的备忘录,上级的指示、批复、规定、政策,外部用户、供应商、银行、政府有关部门乃至来自社区的函电、传真以及电话记录,此外还有群众检举或投诉信等,这些都是经常会出现在管理人员办公桌上的公文。最后,把处理结果交给测评专家,按照既定的测评维度与标准进行评价。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1005631.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
强调组织作用的模式时,员工职业生涯规划制定的具体程序是( )。A.对员工进行评
企业员工绩效考评的一般程序包括( )。A.确定考评指标、考评者和被考评者 B
利用平衡计分卡设计企业绩效考评指标体系的主要程序包括( )。A.建立企业的愿景
EAP操作在问题诊断阶段的方法有( )。A.观察法 B.访谈法 C.问卷调
EAP操作在教育培训阶段可采用的方法有( )。A.访谈法 B.问卷调查法
5WIH法的实施程序是( )。A.为什么(Why) B.做什么(What)
5W1H法的实施程序不包括( )。A.对某种现行的方法或现有的产品,从6个角度
( )是将绩效指标、考评者、被考评者以及考评结果连接起来的纽带。A.考评程序
( )可以限制时间,以达到迅速、熟练的效果,在平时的工作中经常用到,不难操作。
需要进行明确的具体的有一定程序要求的技术性和技能性工作的职业人格类型是( )。
随机试题
Insuchachanging,complexsocietyformerlysimplesolutionstoinformation
InthisageofInternetchat,videogamesandrealitytelevision,thereisno
AmazinglyfortheBritish,wholovequeues,thereisnoformalline-up—theb
科学地选择检验方法的原则包括()。A:准确 B:灵敏 C:简便 D:快速
女,35岁,不明原因出现头痛,经头CT检查发现蛛网膜下腔出血,分析蛛网膜下腔出血
婴儿期是指A.出生后到满6个月 B.出生后到满1周岁 C.6个月到满1周岁
对于应聘建筑人员的应聘者,需要做的体检项目不包括()。A.手眼足协调 B
公元843年,查理曼的三个孙子签订《凡尔登条约》三分查理曼帝国,奠定的三个国家的
计算土地增值税时,所销售的房产对应的下列费用中,准予按照实际发生额从收入总额中扣
肺心病肺动脉高压形成的解剖因素是( )。A.慢性缺氧所致肺血管重建 B.缺氧
最新回复
(
0
)