首页
登录
从业资格
企业员工绩效考评的一般程序包括( )。A.确定考评指标、考评者和被考评者 B
企业员工绩效考评的一般程序包括( )。A.确定考评指标、考评者和被考评者 B
练习题库
2022-08-02
63
问题
企业员工绩效考评的一般程序包括( )。A.确定考评指标、考评者和被考评者B.组织实施考评C.明确考评方法D.绩效反馈面谈与申诉E.制定绩效改进的计划
选项
A.确定考评指标、考评者和被考评者
B.组织实施考评
C.明确考评方法
D.绩效反馈面谈与申诉
E.制定绩效改进的计划
答案
ABCDE
解析
员工绩效考评的一般程序:(一)确定考评指标、考评者和被考评者(二)明确考评方法(三)确定考评时间(四)组织实施考评(五)核算考评结果(六)绩效反馈面谈与申诉(七)制定绩效改进的计划
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1015425.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业资源优势具有()的特点,企业要不断投入以保持和创新其优势。A:绝对性和时
企业实施员工满意度调查的目的包括()A:增强企业凝聚力 B:诊断公司潜在
工作岗位评价的基本功能包括()A:明确岗位在企业所处地位 B:为实现内部
企业薪酬管理的基本原则包括()A:对社会具有贡献性 B:对内具有公正性
企业统计产品实耗工时指标,一般应以()等数据为基础。A:原始记录 B:测
企业采购中心的成员通常包括()A:生产者 B:影响者 C:采购者
()是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的,代表全体职工实行民主管理权利的
()指标评价的是岗位劳动组织安排对劳动者身体的影响程度。A:工作轮班制 B
直接形式的薪酬不包括()A:基本工资 B:绩效工资 C:额外津贴 D
()是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A:薪酬 B:
随机试题
Howdidthemantravelabroad?In______car.[br][originaltext](11)Aman
Answerthequestionsbelow.ChooseNOMORETHANTWOWORDSAND/ORANUMBERfromt
Thefirstdayofschooloneofmyclassmatesbeganatalkwithmethatchang
Writeanessayof160—200wordsbasedonthefollowingdrawing.[img]2021m3s/ct
AlthoughCoca-ColaCo:spentnearly$2billionlastyearadvertisingitsvar
[originaltext]M:[12]HappyAnniversary!W:Oh,thankyou.They’rebeautiful.You
根据我国刑事法律制度的规定,下列关于徇私舞弊不移交刑事案件罪与徇私枉法罪的表述中
其他条件不变的情况下,当商业银行资产负债久期缺口为正时,下列关于市场利率与银行整
根据增值税法律制度的规定,下列各项免征增值税的有()。A.农民销售自产农产
(2020年真题)甲设备制造公司为居民企业,主要从事机械设备制造和销售业务。2
最新回复
(
0
)