首页
登录
财务会计
(2015年真题)国际人力资源的绩效考核特点的描述,不正确的是( )。A.国
(2015年真题)国际人力资源的绩效考核特点的描述,不正确的是( )。A.国
考试题库
2022-08-02
72
问题
(2015年真题)国际人力资源的绩效考核特点的描述,不正确的是( )。A.国际人力资源更倾向于基于结果的绩效考核而不是基于员工特征的绩效考核B.国际人力资源的绩效考核不仅关注业绩,而且突出战略方向,强调企业的长远发展C.在绩效的评价与反馈的过程中,传统的考核更加注重管理者和员工的沟通D.重视个人、团队和公司目标的密切结合
选项
A.国际人力资源更倾向于基于结果的绩效考核而不是基于员工特征的绩效考核
B.国际人力资源的绩效考核不仅关注业绩,而且突出战略方向,强调企业的长远发展
C.在绩效的评价与反馈的过程中,传统的考核更加注重管理者和员工的沟通
D.重视个人、团队和公司目标的密切结合
答案
C
解析
从绩效考核的操作过程看,国际人力资源的绩效考核具体实施步骤与传统的绩效考核基本相同,只是在绩效的评价与反馈的过程中,比传统的考核更 加注重管理者和员工的沟通。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/479055.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
某货运公司2015年11月统计资料如下:日历天数为30天,车辆完好率为98%,车
某货运公司2015年11月统计资料如下:日历天数为30天,车辆完好率为98%,车
(二)某县汽车客运站经营往返省城的客运班线,2015年5月运营资料统计如下表。
运输攻击的主要特点有()A.长期性 B.不可储存性 C.不确定性 D.
某市建成区面积为500平方千米,截至2015年8月31日,全市拥有公共交通线路6
某市建成区面积为500平方千米,截至2015年8月31日,全市拥有公共交通线路6
某市建成区面积为500平方千米,截至2015年8月31日,全市拥有公共交通线路6
某市建成区面积为500平方千米,截至2015年8月31日,全市拥有公共交通线路6
(二)某县汽车客运站经营往返省城的客运班线,2015年5月运营资料统计如下表。
(二)某县汽车客运站经营往返省城的客运班线,2015年5月运营资料统计如下表。
随机试题
Ifyou___someone,youfeelgreatadmirationandloveforthem.A、advocateB、adj
Asfarasrankisconcerned,anassociateprofessoris______toaprofessor,th
Alltransactionsarestrictly______,andweneversell,rentortradeanycustom
Todaywe’regoingtodiscussthe【L1】______oftheworld’spopulation,whichi
______isconcernedwiththesocialsignificanceoflanguagevariationandlangu
()是概要介绍某一全宗的立档单位历史,全宗内档案的历史、内容和成份及其利用价值
A.600 B.560 C.580 D.620
下列不属于监管规避的是( )。A.非法违规逃避责任 B.掩盖违规事实 C.
应付管理模块一般提供()等核销方式。A、按单据 B、按存货 C、销售发票
根据《颁发会计人员荣誉证书试行规定》,凡在()从事财务会计工作满30年的会计人员
最新回复
(
0
)