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财务会计
薪酬调查主要解决的问题是( )。A.外部竞争性 B.外部公平性
薪酬调查主要解决的问题是( )。A.外部竞争性 B.外部公平性
考试题库
2022-08-02
41
问题
薪酬调查主要解决的问题是( )。A.外部竞争性B.外部公平性C.内部公平性D.个人公平性
选项
A.外部竞争性
B.外部公平性
C.内部公平性
D.个人公平性
答案
A
解析
本题考查薪酬调查。
薪酬调查:主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。所以A正确。
职位评价主要是为了解决薪酬的内部公平性问题。所以C错误;BD为干扰项,教材中未体现,错误;
故此题正确答案为A。
【提示】薪酬调查步骤:确定调查目的—确定调查范围(所要调查的企业、调查的职位、调查的内容、调查的时间段等)—选择调查方式(一般常用的调查方式有企业之间相互调查、委托调查、收集公开的信息和问卷调査)—统计分析调査数据—提交薪酬调查分析报告
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中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
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