首页
登录
财务会计
结构化面试的开发
结构化面试的开发
免费题库
2022-08-02
35
问题
结构化面试的开发
选项
答案
解析
由于企业外部环境的变化和企业本身的发展,企业对任职者的要求发生变化,需要对选拔性素质模型进行调整,对结构化面试进行开发。结构化面试的开发包括:测评标准的开发,即选拔性素质模型的构建;结构化面试问题的设计;评分标准的确定。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1020672.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
(2018年5月)诊断面试对应聘者进行测试的内容包括( )。A.实际能力 B
(2016年11月)结构化面试的优点包括( )。A.对面试考官的要求较低 B
(2015年11月)在面试过程中,考官应该( )。A.了解应聘者的知识和技能
(2017年5月)( )是以招聘单位与应聘者双方补充深层次的信息为目的的面试方
(2016年11月)( )是面试的一项核心技巧,又称为行为描述提问。A.开放式
(2016年11月)面试的开始阶段应从应聘者( )发问,从而营造和谐的面试气氛。
(2015年5月)( )是对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定
(2017年11月)( )的考评方法适用于激发员工表现,开发其技能,但不能在
下列关于非结构化面试的表述,正确的有()。A.要求应聘者有很好的理解能力
如何评估面试方法和无领导小组讨论的有效性?(15分)
随机试题
A--FocusB--NewPerspectiveC--Newsofthe
[originaltext]M:Mary,wouldyoujoinmefordinnertonight?W:Youtreatedme
Whichofthefollowingcontainsanadverbialclauseofcause?A、Igotajobasso
HowtoBuildaStrongTeamSpirit1.Threeprinciplestobuildingateam■Teamw
发光免疫分析中直接参与发光反应的标记物主要有A:吖啶酯类标记物B:三联吡啶钌标
上述第(3)项业务引起下列有关比率变动,其中正确的有( )。A.流动比率下降
“仓廪实而知礼节,衣食足而知荣辱。”这句话反映了人的需要具有()A.整体性
上级对下级的管理是直线关系的项目管理组织是()。A、职能式组织B、项目式组织
下列关于中国人民银行的职能,说法错误的是()。A.制定和执行货币政策 B
( )沉桩宜用于砂类土、黏性土。A.振动 B.锤击 C.射水 D.静力
最新回复
(
0
)