首页
登录
从业资格
下列属于非货币收益的是( )。 A.基本工资 B.绩效工资 C.激励工资 D.
下列属于非货币收益的是( )。 A.基本工资 B.绩效工资 C.激励工资 D.
练习题库
2022-08-02
64
问题
下列属于非货币收益的是( )。A.基本工资 B.绩效工资 C.激励工资 D.医疗保险
选项
答案
D
解析
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1006295.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
工资集体协商时,协商确定职工年度工资水平应考虑的因素有()。A:企业劳动生产率和
提成工资制中提成比例的确定需要考虑的因素包括()。A:产品生产成本控制情况 B
劳务派遣单位的职责包括()。A:向被派遣者支付工资 B:为被派遣者提供福利待遇
()属于以技能为导向的工资结构。A:职务工资 B:能力资格工资 C:效益工资
岗位工资制的特点包括()。A:对人不对岗 B:对岗不对人 C:根据岗位支付工
运用劳动力市场工资指导价位时,必须处理好指导价位与()的关系。A:“两低于”原则
企业工资制度设计的基本原则包括()A:互动性原则 B:等级化原则 C:竞争性
提取关键绩效指标的方法包括()A:综合指标法 B:关键分析法 C:目标分解法
制约和影响绩效考评的正确性、可靠性和有效性的问题主要有()A:个人偏见 B:评
培训效果行为评估的具体方法有()A:访谈法 B:绩效评估 C:提问法 D:
随机试题
Lifeisdifficult.Itisagreattruthbecauseoncewetrulyunderstand
[originaltext]M:Howlongdoesittakeyoutogohomebybus?W:Onlyhalfanh
[originaltext]Tofinishtoday’sprogram,IwanttotellyouabouttheWater
Mostofusthinkofsharksasdangerous,owingtolackofinformationrathertha
Thisyear,recordnumbersofhighschoolstudentsobtainedtopgradesinthei
对预应力混凝土构件中的预应力钢筋,张拉控制应力取值,以下叙述()正确。A.张
根据《水法》规定,流域规划可划分为()。A、区域规划 B、流域综合规划 C、
儿童从事一项活动能够善始善终,说明他的注意具有很好的( )。A、广度 B、稳
某快递公司快递员甲在分拣包裹的过程中,把不属于自己负责的传送带上的包裹,放入自己
某项目施工合同约定,承包人承租的水泥价格风险幅度为±5%,超出部分采用造价信息法
最新回复
(
0
)