首页
登录
建筑工程
某一建筑物按抗震要求为乙类建筑,条形基础宽度b=2.0m,埋深d=2.0m,地基
某一建筑物按抗震要求为乙类建筑,条形基础宽度b=2.0m,埋深d=2.0m,地基
资格题库
2022-08-02
36
问题
某一建筑物按抗震要求为乙类建筑,条形基础宽度b=2.0m,埋深d=2.0m,地基剖面如图5所示,基础底面下各层土的厚度、土性指标等如表2所示,荷载按地震效应组合计算,作用在基础顶面的竖向荷载标准值Fk=450kN。对液化土层进行砂石桩挤密处理,砂石桩直径400mm,正方形排列,要求将孔隙比从0.9降低到0.7,则砂石桩间距为( )m。
A.1.2B.1.5C.1.68D.2.1
选项
A.1.2
B.1.5
C.1.68
D.2.1
答案
A
解析
由已知条件有e0=0.9,e1=0.7,d=0.4m,ξ=1.1,根据《建筑地基处理技术规范》(JGJ 79—2012)第7.2.2条第4款规定,则对于正方形排列的砂石桩的间距s为:
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/1001102.html
本试题收录于:
岩土专业案例题库岩土土木工程师分类
岩土专业案例
岩土土木工程师
相关试题推荐
企业人力资源部门必须慎重地处理员工的晋升问题,在制定()合理的人事政策的基础上,
人才甄选就是通过排除的方式来确定出那些应聘者最有可能取得预期()或达成绩效要求的
对人力资源内外部环境条件和能力分析的基础上,机遇包括(),集团凝聚力明显增强等。
战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员和直线主管提出了更高更新的要求,他们
人力资源战略是指企业在对所处的()全面系统分析的基础上,就企业人力资源开发和管理
简述企业人力资源管理策略与企业经营策略的关系,以及人力资源战略规划设计的要求。
由于福利的(),员工可能会低估企业的福利成本,并抱怨某些要求得不到满足。A.
()是战略主题的具体表达,同时又是设计、分解绩效指标的基础。A.战略地图 B.
()要求被试者根据看到的图画,讲述一段含有过去.现在和将来发展过程的故事。A.联
一个人对细节要求很高,不仅在生活上,在工作中也是如此,这是个性的()。A.独特性
随机试题
[originaltext]BrightonisapopularseasidetownonthesouthcoastofEngl
Plato,anancientGreekphilosopher,believedthatmenaredividedintothre
康有为认为《春秋公羊传》划分的“所传闻世”“所闻世”“所见世“三阶段亦即( )
根据税务行政复议的有关规定,税务机关与其他组织以共同名义作出具体行政行为的,(
病毒性心肌炎的主要诊断依据是()。A.心肌细胞变性坏死 B.淋巴细胞浸润
在经济周期达到低点时,企业之间的竞争程度达到最大。( )
3月16日,某企业采购的巴西大豆估算的到岸完税价为3140元/吨,这批豆子将在5
患者女,40岁,行甲状腺次全切除手术后出现声音嘶哑,喉镜检查显示左侧声带麻痹,分
注册会计师承接相关审计业务的前提条件包括( )。A.编制财务报表的基础恰当,且能
梁某在路上遇见同村的丁某,询问丁某是否愿意购买其某辆摩托车,价格2000元,丁某
最新回复
(
0
)