2. 从业资格
  3. 处理员工与领导之间关系的正确做法是（）。A.严格遵守企业各项规章制度．不给领导惹

处理员工与领导之间关系的正确做法是（）。A.严格遵守企业各项规章制度．不给领导惹

admin2022-08-02  49
问题 处理员工与领导之间关系的正确做法是（）。A.严格遵守企业各项规章制度．不给领导惹麻烦B.信任领导．维护领导权威C.一切按领导要求行事D.如果领导对自己的批评确实有错。应立即澄清
选项 A.严格遵守企业各项规章制度．不给领导惹麻烦
B.信任领导．维护领导权威
C.一切按领导要求行事
D.如果领导对自己的批评确实有错。应立即澄清
答案 AB
解析 协调职工与领导关系的要求包括：①履行职责要认真，精益求精高标准；②遵守制度与规章，不给领导出情况；③接受指令不含糊，不能干的先讲清；④尊重领导不议论，有了意见当面陈；⑤充分发挥能动性，提出合理化建议；⑥接受批评要虚心，对待上司讲分寸；⑦一般不越级汇报，信任维护其威信。C项，职工不能完全按照领导要求行事，而是要积极发挥主观能动性；D项，如果领导对自己的批评确实有错，最佳的做法是日后向领导解释清楚。因此本题选AB。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/643279.html
本试题收录于： 心理咨询师基础知识题库心理咨询师分类

心理咨询师基础知识

心理咨询师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)