企业进行有效的薪酬管理应遵循的原则不包括( )。A.对员工具有激励性

admin2022-08-02 87

问题企业进行有效的薪酬管理应遵循的原则不包括( )。A.对员工具有激励性B.对内具有公正性C.对社会具有贡献性D.对成本具有控制性

选项 A.对员工具有激励性
B.对内具有公正性
C.对社会具有贡献性
D.对成本具有控制性

答案 C

解析目前企业普遍认为进行有效的薪酬管理应遵循以下原则：①对外具有竞争性原则；②对内具有公正性原则；③对员工具有激励性原则；④对成本具有控制性原则。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1036705.html

四级人力理论知识和专业能力

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)