首页
登录
从业资格
让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为( )。A
让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为( )。A
免费题库
2022-08-02
76
问题
让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为( )。A.案例研究法B.管理竞赛C.个案比较法D.行动学习
选项
A.案例研究法B.管理竞赛C.个案比较法D.行动学习
答案
D
解析
行动学习是指让受训者将全部时间用于分析、解决其他部门而非本部门问题的一种课题研究法。该方法为受训者提供了解决实际问题的真实经验,可提高他们分析、解决问题,以及制定计划的能力。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1033693.html
本试题收录于:
四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
社会服务方案的策划需要首先进行问题认识和分析,问题主要是要认识需要解决的社会问题
进行社会服务方案策划时,需要开展问题认识和分析,认识的方法主要有()。A.卡片
妇女权益的保障方式包括()。A.国家保护 B.司法保护 C.主管部门保护
志愿服务工作的多元化不包括()。A.投入时间多元 B.工作难度多元 C.工
在社会工作行政中,落实工作方案、实现工作成效的制度安排是()。A.组织分析
在社会工作行政中,机构主任适当授权的主要目的是()。A.促进各部门主管分工合作
社会服务机构能在短时间内快速筹款的方式是()。A.项目申请 B.私人恳请
社会服务机构的()是在制定机构的活动计划时,对不同部门、人员的相关活动在时间、
方案计划书的要素不包括()。A.缘起与依据 B.实施时间 C.初步计划
社区社会工作善于从()角度分析和处理社区居民问题。A.社会政策 B.社会结构
随机试题
StudyActivitiesinUniversityInordertohelpcollegeanduniversity
Hisvoicesounds______ontheloudspeaker.A、twistedB、distortedC、deformedD、irre
YouarerequiredtowritealetterofCOMPLAINTaccordingtothefollowinginfor
甲股份有限公司是一家上市公司,如果公司发现某监事实施了一些违规行为,欲罢免该监事
电流互感器本体热点温度超过55℃,引线接头温度超过90℃,应立即汇报值班调控
《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者提前( )日以书面形式通知用人单位,可
对党在社会主义初级阶段的基本路线作出明确概括的是 A.党的十二大B.党
济川煎中配伍当归的用意有( )。A.补血润燥 B.活血化瘀 C.润肠通便
关节穿刺注药治疗无效时行切开引流 A.类风湿关节炎B.膝关节化脓性关节炎C.
集团项目组对于在合并过程中集团财务报表中列报的金额作出调整的适当性、完整性和准确
最新回复
(
0
)