首页
登录
从业资格
图解式评价量表法的优点有( )。A.简单易行B.不需计算C.设计简单D.使用方
图解式评价量表法的优点有( )。A.简单易行B.不需计算C.设计简单D.使用方
题库
2022-08-02
64
问题
图解式评价量表法的优点有( )。A.简单易行B.不需计算C.设计简单D.使用方便E.汇总快捷
选项
A.简单易行B.不需计算C.设计简单D.使用方便E.汇总快捷
答案
ACDE
解析
由于图解式评价量表法所采用的考评效标涉及范围较大,可以涵盖员工个人的品质特征、行为表现和工作结果,使其具有广泛适应性,同时该方法具有简单易行,使用方便,设计简单,汇总快捷等优点。但考评的信度和效度,取决于考评因素及项目的完整性和代表性,以及考评人评分的准确性和正确性。在考评要素选择确定以及考评人存在问题的情况下,本方法极容易产生晕轮效应或集中趋势等偏误。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1026363.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2018年5月)下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是()A.专家经验判定
(2015年11月)在运用五阶段模型法设计企业绩效管理系统时,其五个阶段包括:①
(2018年11月)下列关于自学的优点,说法错误的是()。A.费用低 B
(2015年5月)管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行。其中一级培训是(
(2015年11月)教学设计是进入实质性培训工作的第一步,其具体步骤包括()。
(2018年11月)校园招聘的优点说法错误的是()。A.针对性强 B.选
(2019年5月)应聘申请表设计吋,要符合当地有关()和政策的要求。A.法
(2017年11月)应聘申请表的设计应从()的角度出发,使用通俗的语言。A.用
(2016年5月)招聘广告的设计必须遵循的四项基本原则是()。A.注意-兴趣-
(2015年11月)应聘申请表的设计应从()的角度出发,使用通俗的语句。A.用
随机试题
Recentresearchintoagingsuggeststhatthebody’sdefensemechanismsmaylose
Citiescanbefrightenedplaces.Themajorityofthepopulationliveinnois
Greatereffortstoincreaseagriculturalproductionmustbemadeiffoodshortag
Theaverageautomatictellermachine(ATM)isnotverysmart.Itwillgivemon
TheUniversityBookstoreisaself-supportinguniversity-ownedorganization,
[originaltext]ThroughaseriesofexperimentsanAmericanscientisthasobt
在推算企业的经济成分时,是以企业资本金的构成资料为依据,按各投资主体投入的资本所
下列哪项不属于高血压急症A.高血压脑病表现严重头痛、呕吐甚至抽搐 B.高血压脑
铁路运输成本费按支出性质和要素分为( )。 A.工资 B.材料
在德育方法中,有目的地组织学生进行一定的实际活动,以培养他们的良好品德的方法是(
最新回复
(
0
)