首页
登录
从业资格
下列关于岗位薪酬体系说法错误的是( )A.容易实现同岗同薪,凸显公平性
下列关于岗位薪酬体系说法错误的是( )A.容易实现同岗同薪,凸显公平性
admin
2022-08-02
66
问题
下列关于岗位薪酬体系说法错误的是( )A.容易实现同岗同薪,凸显公平性B.管理成本较高C.为员工的发展规划出一条清晰的路线D.一定程度上影响员工个人的职业生涯的发展
选项
A.容易实现同岗同薪,凸显公平性
B.管理成本较高
C.为员工的发展规划出一条清晰的路线
D.一定程度上影响员工个人的职业生涯的发展
答案
B
解析
岗位薪酬体系以岗位评价为基础,其优点非常明显:不仅容易实现同岗同薪,凸显公平性,也便于按岗位进行系统管理,管理成本较低。它为员工的发展规划了一条清晰的路线,从一定意义上来讲,也有助于员工的发展。但是,这种过于清晰的、单一化的晋升路线忽了员工的个性特征,所以,容易错误地引导员工盲目地追求岗位的晋升,从而影响员工个人的职业生涯的发展。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1025939.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
我国养老保险体系的构成。
薪酬形式的含义。
岗位评价的间接信息来源有哪些?
岗位评价的直接信息来源有哪些?
岗位评价的基本功能。
岗位评价的概念。
企业薪酬信息的分类。
岗位抽样的作用。
工作岗位研究的原则包括哪些?
工作岗位研究的概念。
随机试题
She______thenewspaperandputitintothehandbag.A、clappedB、wrappedC、folded
在世纪之交的伟大时代,我们的祖国正在走向繁荣富强,海峡两岸人民也将加强交流,共同推进祖国统一大业的早日完成。Attheturnofthecentury
Expertsestimatethatsomewherebetween【B1】______and【B2】______ofeverythingw
Formanypeopletoday,readingisnolongerrelaxation.Tokeepuptheirwor
患者上前牙牙冠变色,问诊一年前有牙外伤史,未曾治疗,其原因最可能是A.牙髓坏死
A.病起发热,或热后突然出现肢体软弱无力 B.四肢痿软,身体困重 C.肢体痿
患儿,男,6岁。诊断为急性肾小球肾炎,目前限制水和盐的摄入,家长询问患儿可以恢复
某证券公司从事上市公司并购重组财务顾问业务,下列关于其应当具备的条件描述正确的有
治疗休息痢除主穴外可配用A.大椎、太冲、十宣 B.脾俞、肾俞 C.内关、中脘
根据《建设工程质量管理条例》的相关规定,下列属于施工单位的质量责任和义务的有(
最新回复
(
0
)