首页
登录
从业资格
()以工作中的实际情况为基础,将实际工作中可利用的资源、 约束条件和工作过程模
()以工作中的实际情况为基础,将实际工作中可利用的资源、 约束条件和工作过程模
练习题库
2022-08-02
62
问题
()以工作中的实际情况为基础,将实际工作中可利用的资源、约束条件和工作过程模型化。A: 模拟训练法B: 事件处理法C: 角色扮演法D: 行动学习法
选项
A: 模拟训练法
B: 事件处理法
C: 角色扮演法
D: 行动学习法
答案
A
解析
模拟训练法以工作中的实际情况为基础,将实际工作中可利用的资源、约束条件和工作过程模型化,学员在假定的工作情景中参与活动,学习从事特定工作的行为和技能,提高其处理问题的能力。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1025354.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
工作有多种含义,下列选项符合工作含义表述的是()。A.为达到一定的工作目标而进
2011年3月,张某与A企业签订了5年期的劳动合同,2014年12月,企业因工作
通过对生产技术条件的分析,在挖掘生产潜力以及操作合理化的基础上,采用分析计算或实
人力资源的创新能力是企业竞争优势的根本,是企业实现可持续发展的()。A.重要保
张先生4月份实际出勤天数为20天(该月制度工作时间为22天)。此外,4月10日,
在企业员工培训系统作业流程的制订培训计划阶段,应当包括哪些具体的工作内容?
某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训,参加培训的学员50人。根据以往
小王是某国有企业的一名操作工人,他在3月的工作情况如下:本月制度公休时间为8天,
企业在进行工作岗位调查时,主要采用哪几种方法?(16分)
某企业职工李平,今年8月份实际上班天数为25天(制度工作时间为23天),其中有1
随机试题
ReadthetextbelowandanswerQuestions1-7.TheYoungPer
【B1】[br]【B19】A、outrageB、panicC、complainD、protestB词义辨析题。空格所在句意为:家长们不用对已经植入耳
A.髂棘间径21cm髂嵴间径23cm骶耻外径16.5cm坐骨结节间径6.5cm
在编制年度销售预算时,必须纳入应收账款预算和坏账预算。()
导致马拉松运动员运动性疲劳的主要因素是( )A.磷酸原的耗尽 B.pH的下降
某被审计单位增值税当期销项税额80万元;当期进项税额70万元,其中购货非常损失2
药物先经结缔组织扩散,再经毛细血管和淋巴进入血液循环,存在吸收过程的是A.静脉注
A.粉红色浆液泡沫状痰 B.脓臭痰 C.白色泡沫状痰或粘液性痰 D.大量脓
从一级市场获取土地使用权的方法不包括()。A.转让 B.招标 C.拍
()作为贷时审查的核心工作,银行必须严格掌握审查的要点,充分防范贷款执行阶段的风
最新回复
(
0
)