首页
登录
从业资格
无领导小组讨论法可测评参试者的( )。A.团体决策以及逻辑思维能力 B.自身
无领导小组讨论法可测评参试者的( )。A.团体决策以及逻辑思维能力 B.自身
考试题库
2022-08-02
35
问题
无领导小组讨论法可测评参试者的( )。A.团体决策以及逻辑思维能力B.自身角色的认知能力和自信心C.沟通技巧、领导能力、说服力和自信心D.专业知识、口头表达能力、解决问题能力
选项
A.团体决策以及逻辑思维能力
B.自身角色的认知能力和自信心
C.沟通技巧、领导能力、说服力和自信心
D.专业知识、口头表达能力、解决问题能力
答案
C
解析
无领导小组讨论是评价中心方法的主要组成部分,是指由一定数量的一组被评人(6—9人),在规定时间内(约1小时)就给定的问题进行讨论,讨论中各个成员处于平等的地位,并不指定小组的领导者或主持人。通常,被评人通过讨论得到一个全体成员一致认可的用于解决问题的决策方案,评价者通过对被评人在讨论中的语言及行为的观察,评价参试者的领导能力、人际沟通技巧、主动性、口头表达能力、说服力、自信心等能力。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1024121.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在亨利?明茨伯格提出的经理角色理论中,管理者的角色不包括()A.决策类角色
事业部制结构遵循的主要原则是( )。A.以成果为中心 B.集中决策,分散经营
处理员工与领导之间关系的正确做法是( )。A.严格遵守企业各项规章制度,不给领
群体决策的缺点有( )。A.要比个体决策需要更多的时间 B.由于从众心理会妨
领导者尊重和关心下属的看法和情感,更愿意与下属建立相互信任的工作关系,指的是(
企业在组织校园招聘时,需要处理好的问题不包括( )。A.领导不重视 B.招聘
( )适合于初步筛选应聘者。A.笔试筛选法B.面试筛选法C.小组筛选法D.材料
实证研究方法的特点包括()oA、研究现象自身的运动规律及内在逻辑 B
事业部制结构遵循的主要原则是()。A、以成果为中心 B、集中决策,
处理员工与领导之间关系的正确做法是()。A、严格遵守企业各项规章制度,
随机试题
DrugshavebeenapartoftheAmericanstorysincetheveryfirstdayColumb
SummaryListentothepassage.Forquestions26—30,completethenotesusingno
[originaltext]Americansliketolaughandmakepracticaljokes,whicharei
患者,女,42岁,4个月前开始于早晨活动时双手发僵伴疼痛,近2个月来双腕、掌指和
塔式起重机基础施工应编制()。A.专项施工方案 B.用电组织设计 C.
机械振动试验设备有()。A.振动台 B.传感器 C.检测仪表 D.大
授信额度的决定因素有()。A.客户的还款能力 B.贷款组合管理的限制 C
某窗间墙尺寸为1200mm×370mm,如图4-2所示,采用MU10砖和M2.5
在进行个人住房贷款申请时,应提交的申请材料不包括()。A.有效身份证件
患者,女,16岁,前牙唇侧牙间乳头呈球状突起,松软光亮。若此患者诊断为青春期龈炎
最新回复
(
0
)