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具有“对人不对事”这一特点的工作分类是( )。A.岗位分级 B.岗位分类
具有“对人不对事”这一特点的工作分类是( )。A.岗位分级 B.岗位分类
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2022-08-02
15
问题
具有“对人不对事”这一特点的工作分类是( )。A.岗位分级B.岗位分类C.品位分级D.品位分类
选项
A.岗位分级
B.岗位分类
C.品位分级
D.品位分类
答案
D
解析
岗位分类是根据工作或岗位的性质、繁简难易、责任轻重和所需资格条件进行,对事不对人;而品位分类则根据对人员资历、学历、劳动态度、综合绩效和贡献率的分析,达到对人员进行分类的目的,其对人不对事。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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