首页
登录
从业资格
人力资源管理制度规划的基本步骤包括( )。A.广泛征求意见认真组织讨论 B.
人力资源管理制度规划的基本步骤包括( )。A.广泛征求意见认真组织讨论 B.
题库
2022-08-02
44
问题
人力资源管理制度规划的基本步骤包括( )。A.广泛征求意见认真组织讨论B.提出人力资源管理制度草案C.具体安排认真实施所提规划D.逐步修改调整充实完善E.对制度效果反馈总结
选项
A.广泛征求意见认真组织讨论
B.提出人力资源管理制度草案
C.具体安排认真实施所提规划
D.逐步修改调整充实完善
E.对制度效果反馈总结
答案
ABD
解析
人力资源管理制度规划的基本步骤有三个,依次为:提出人力资源管理制度草案,广泛征求意见认真组织讨论,逐步修改调整充实完善。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1022877.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
简述选择人员招募方式的主要步骤。
面试考官作为面试的( ),也是面试的主持者。A.组织者 B.领导者 C.召
简述工作地组织的基本内容。
简述企业人力资源企业组织规划的内容。
简答劳动定额定期修订的步骤。
诊断面试对于高级管理人员的招聘,组织的( )也将参加。A.董事长 B.企业总
简述我国现代常用的教学设计程序的主要步骤。
简述人力资源费用支出控制的原则。
某建筑企业人力资源部在2008年承办某项目工程后,需要员工2050人,项目部要求
简述人力资源费用支出控制的程序包括哪些内容。
随机试题
[originaltext]W:Oh,Peter,thereyouare.You’vebeenages.Whatkeptyousol
There’recurrently21.5millionstudentsinAmerica,andmanywillbefundin
KarenCollinsHenry,wholostherrealestatejobwhenthehousingmarketbe
功能矫治器骨性生长改良的最佳矫治时期为A.青春生长高峰期前1~2年 B.恒牙列
某学校10000名女生身高服从正态分布,其均值为160cm,标准差为5cm,其中
5.2.2宁夏电网与西北主网并网运行时按下列规定处理: 5.2.2.1频率异常由
羽绒服∶暖气()A.水杯∶汤锅 B.书本∶眼镜 C.货车∶观光船 D.冲
监控供应商的过程能力指数是企业在()阶段对供应商进行质量控制的重要手段。
报表中,要用到的公式主要有计算公式、审核公式和舍位平衡公式。()
(2022年真题)某工程施工合同约定,土方填筑作业每一层必须经监理人检验。承包人
最新回复
(
0
)