首页
登录
从业资格
(2016年11月)可以用工资总额占( )的合理比重来推算合理的工资总额。A.
(2016年11月)可以用工资总额占( )的合理比重来推算合理的工资总额。A.
资格题库
2022-08-02
41
问题
(2016年11月)可以用工资总额占( )的合理比重来推算合理的工资总额。A.附加值B.人工成本C.营业额D.福利总额
选项
A.附加值
B.人工成本
C.营业额
D.福利总额
答案
A
解析
合理的工资总额可以采用工资总额与销售额的方法推算合理的工资总额,或采用盈亏平衡点方法推算合理的工资总额,还可以采用工资总额占附加值比例的方法来推算合理的工资总额
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1021422.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
职工单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的( );有条件的
只给部门经理级以上人员报销手机费属于( )。A.工作补贴 B.工资补贴 C
若某企业上一年度月平均工资为1000元,最高工资为2500元,某员工上一年度月平
失业保险费的征缴比例。依据《失业保险条例》,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的
从横向分类看,薪酬制度主要包括( )。A.奖励制度 B.工资制度 C.福利
岗位工资或能力工资的制定程序包括( )。A.根据企业战略等确定岗位工资或能力工
起草单项工资管理制度的工作程序包括( )。A.准确标明制度的名称 B.明确界
事实上,对于国家来说,工资总额的准确统计是国家从宏观上( )的重要依据。A.了
下列属于薪酬管理制度的类别的是( )。A.工资制度 B.红利制度 C.奖励
直接形式薪酬包括( )。A.基本工资 B.绩效工资 C.奖金 D.员工福
随机试题
PASSAGEONETheysuddenlybecomefatter.从文章末段首句Forallthat,Londonisstillgrowi
Manyworkersdependonplans【B1】______bytheiremployerstohelppayforth
Depression[A]Inbed,youtossandturn,unableto
HappinessandSadnessHappinessandsadnessare
下列选项中,容易受到极端数值影响的是( )。A.众数 B.中位数 C.平均
就债券或优先股而言,其安全边际通常代表( )。 Ⅰ盈利能力超过利率或者必要红
A.曲格列酮 B.阿卡波糖 C.胰岛素 D.甲苯磺丁脲 E.苯乙双胍肝功
在一个电气连接部分同时有检修和试验时,可填用一张工作票,但在试验前应得到(
阅读下列材料,回答下列问题。 2000年,“中国地方政府改革与创新”研究与奖励
下列各项关于纳税信用管理的适用范围和评估结果应用的表述中,正确的有()。A.非
最新回复
(
0
)