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(2015年11月) 组织结构变革常招致各方面的抵制和反对，人们反对变革的根本
(2015年11月) 组织结构变革常招致各方面的抵制和反对，人们反对变革的根本
考试题库
2022-08-02
52
问题
(2015年11月) 组织结构变革常招致各方面的抵制和反对，人们反对变革的根本原因在于 （ ）A.改革的方式太过激烈B.使企业生产经营情况恶化C.改革使他们失去了工作安全感D.部分领导与员工因循守旧不思进取E.改革冲击了他们已习惯的工作方法
选项
A.改革的方式太过激烈
B.使企业生产经营情况恶化
C.改革使他们失去了工作安全感
D.部分领导与员工因循守旧不思进取
E.改革冲击了他们已习惯的工作方法
答案
CDE
解析
人们反对变革的根本原因：由于改革冲击他们已习惯了的工作方法和已有的业务知识和技能，使他们失去工作安全感；一部分领导与员工有因循守旧思想，不了解组织变革是企业发展的必然趋势。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1021065.html
本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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