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人力资源供小于求，容易导致()A.内耗严重 B.企业设备闲置 C.固定资产利
人力资源供小于求，容易导致()A.内耗严重 B.企业设备闲置 C.固定资产利
考试题库
2022-08-02
38
问题
人力资源供小于求，容易导致()A.内耗严重B.企业设备闲置C.固定资产利用率低D.人浮于事E.工作效率低下
选项
A.内耗严重
B.企业设备闲置
C.固定资产利用率低
D.人浮于事
E.工作效率低下
答案
BC
解析
人力资源供小于求，企业设备闲置，固定资产利用率低，也是一种浪费；人力资源供大于求，结果是导致组织内部人浮于事，内耗严重，生产或工作效率低下。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1019179.html
本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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