首页
登录
从业资格
( )不属于现代人力资源管理的三大基石。A.定编定岗定员定额 B.员工的绩效管
( )不属于现代人力资源管理的三大基石。A.定编定岗定员定额 B.员工的绩效管
练习题库
2022-08-02
41
问题
( )不属于现代人力资源管理的三大基石。A.定编定岗定员定额B.员工的绩效管理C.员工的引进及培养D.员工的技能开发
选项
A.定编定岗定员定额
B.员工的绩效管理
C.员工的引进及培养
D.员工的技能开发
答案
C
解析
定编定岗定员定额、绩效管理与员工技能开发是构建具有中国特色的现代人力资源管理的三大基石。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1019098.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业单位人力资源部组织岗位分析专家,包括(),分别召开有关工作说明书的专题研讨
从内容上看,人力资源规划包括()。A.组织规划 B.企业组织变革规划 C.
下列选项中属于人力资源规划内容的是()。A.战略规划 B.组织规划 C.制
企业工作岗位分析、劳动定员定额等人力资源管理的基础工作是人力资源规划的()。A
下列选项中不属于组织工作实施原则的是()。A.明确责任和权限原则 B.先定员
新员工实行的三级安全卫生教育是()。A.组织个人教育 B.组织行业教育 C
()是指由于员工在规定时间之外工作,企业为了鼓励员工这种行为而支付的奖金。A.
()是指员工从企业获取的薪酬组合。’A.薪酬体系 B.薪酬机构 C.薪酬管
()是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。A.报酬 B.奖励
下列选项中属于薪酬的直接薪酬的是()。A.社会保险 B.员工福利 C.表彰
随机试题
I______totheEnglishCornerlastSaturday,butIfellill.A、didtakepartin
[originaltext]PeoplefellinlovewithElizabethTaylorin1944,whenshes
在流动资产投资策略的选择上,如果一个公司管理政策是保守的,那么以下表述合理的是(
人们越不喜欢现在。时间偏好就()。A:越低 B:越高 C:不确定 D:不
糖尿病早期肾损害的敏感指标是A.尿微量清蛋白B.β-微球蛋白C.本-周蛋白D.α
关于我国城乡差异的表述,下列哪项是不准确的?( )A.城乡收入差距拉大 B.
省级人民政府有权安排当地法人银行机构为本地国有大中型企业对外贸易与融资提供担保,
(2020年真题)我国商业银行实行的主要业务经营制度是()A.单一银行制度
诊断幽门梗阻不能依据以下哪个症状() A.胃型和蠕动 B.呕吐大量宿食 C
关于仲裁协议效力异议的说法,正确的是( )。A.当事人对仲裁协议效力有异议的,
最新回复
(
0
)