首页
登录
从业资格
以下属于企业组织结构变革征兆的是( )。A.成本增加 B.合理化建议减少
以下属于企业组织结构变革征兆的是( )。A.成本增加 B.合理化建议减少
练习题库
2022-08-02
62
问题
以下属于企业组织结构变革征兆的是( )。A.成本增加B.合理化建议减少C.指挥不灵D.市场占有率缩小E.信息不畅
选项
A.成本增加
B.合理化建议减少
C.指挥不灵
D.市场占有率缩小
E.信息不畅
答案
ABCDE
解析
企业组织结构变革的征兆主要有:①企业经营业绩下降,如市场占有率缩小、成本增加;②组织结构本身病症的显露,如指挥不灵、信息不畅;③员工士气低落,合理化建议减少,员工的旷工率、病假率、离职率增高等。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018559.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )属于企业外部培训资源。A.标准培训产品 B.咨询公司 C.专业培训公
与劳动争议处理制度在协调劳动关系运行中的功能相比,企业的民主管理制度是一种(
企业可以通过多种形式与商学院合作,主要包括( )A.组织员工到商学院脱产学习
处于衰退期的产品,企业可以采取的营销策略有( )A.维持策略 B.适时降价
企业实行岗位薪酬体系,应当达到的要求包括( )A.薪酬水平较高 B.组织富有
企业进行员工满意度调查所采用的基本方法有( )A.访谈法 B.描述型调查法
改进工作绩效的策略,不包括( )A.组织变革与人事调整策略 B.预防性策略与
劳动法的立法宗旨在于( )A.规范企业的行为 B.规范劳动者行为 C.保护
从宏观上看,企业强化绩效管理的目的是不断地提升( ),以增强企业的核心竞争力。
( )是对企业员工总量、构成、流动的整体规划。A.人员规划 B.战略规划
随机试题
BasicsaboutSpringBreakSafety1.TravelsafetyValiddriving【T1】【T1】______Aw
Everypersonplanstorunofftosometropicalisle,butfewdo.Reallife,
[originaltext]Manypeopleintheworldwalktoworkortoschool.Theyhave
绩效管理一般来说包括的主要环节有()。A.绩效计划 B.绩效评价 C
未婚患者适合的检查方法是( )。A.双合诊 B.三合诊 C.肛腹诊 D.
某公司首次公开发行股票,发行规模为100亿股,发行价3元/股,主承销商使用超额配
股份报价转让是指投资者委托证券公司,为其转让中关村科技园区已退市股份有限公司股份
在债券发行需要确定的要素中,最为重要的条件为()A:发行金额B:发行期限C:
一住店客人未付房钱即想离开旅馆去车站。旅馆服务员揪住他不让走,并打报警电话。客人
品牌中,“李宁”“康佳”等属于()。A.品牌符号 B.品牌名称 C.品牌
最新回复
(
0
)