首页
登录
从业资格
常用的软数据可以归纳为( )。A.工作习惯、氛围、新技术、发展、满意度和主动性
常用的软数据可以归纳为( )。A.工作习惯、氛围、新技术、发展、满意度和主动性
最全题库
2022-08-02
59
问题
常用的软数据可以归纳为( )。A.工作习惯、氛围、新技术、发展、满意度和主动性B.工作习惯、氛围、新技能、发展、满意度和主动性C.工作习惯、环境、新技术、发展、满意度和主动性D.工作氛围、环境、新技术、发展、满意度和主动性
选项
A.工作习惯、氛围、新技术、发展、满意度和主动性
B.工作习惯、氛围、新技能、发展、满意度和主动性
C.工作习惯、环境、新技术、发展、满意度和主动性
D.工作氛围、环境、新技术、发展、满意度和主动性
答案
A
解析
常用的软数据可以归纳为工作习惯、氛围、新技术、发展、满意度和主动性。@##
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018408.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )是企业人力资源管理制度规划的基本原则。A.共同发展原则 B.学习与创新
搞好劳动定员工作的核心是( )A.定员数量的高低宽紧程度适中 B.既保证生产
( )是人力资源管理制度规划的基本原则。A.共同发展原则 B.学习与创新并重
对于新员工的培训需求分析,通常使用( )来确定其在工作中需要的各种技能。A.行
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的( )的工资报酬。A.1
下列做法中,符合团结互助要求的是( )A.工作中相互取长补短 B.互助即互相
从业人员若在工作中违背职业纪律,正确的态度是( )A.坦诚接受处罚 B.积极
观察法比较适合于收集( )的培训需求信息。A.技术工作人员 B.生产作业人员
绩效受多方面因素的影响,其中个人行为和工作的影响因素包括()。A.企业外部环境
确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括( )A.少而精原则 B.综合性原则
随机试题
About25millionautoaccidentsoccurintheUnitedStateseachyear.Appro
Foodandclothingarcthebare______oflife.A、burdensB、necessitiesC、suppleme
[originaltext]Almost20,000whaleshavebeenslaughteredsinceabanoncom
民用建筑建筑基地非机动车道的纵坡范围是()。A.0.2%~3% B.2%~
首先提出“普及教育”口号的是在( )时期。A、奴隶社会 B、封建社会 C
男性,43岁,自2米高处坠下,会阴部骑跨于硬物上,伤后尿道口滴血,不能自行排尿。
贷款组合内的各单笔贷款之间一般是相互独立的。()
下列药源性疾病中,其诱因主要是"性别因素"的是A.口服避孕药致阿米替林清除率下降
江门市鸿兴经贸进出口公司(4407960183)代理鹤山市广利达进出口贸易发展有
降低法定存款准备金率,会使商业银行的()。A.资金周转率下降 B.资金周转
最新回复
(
0
)