首页
登录
从业资格
员工素质测评的基本原理包括( )。A.个体差异原理 B.企业差异原理 C.
员工素质测评的基本原理包括( )。A.个体差异原理 B.企业差异原理 C.
免费题库
2022-08-02
42
问题
员工素质测评的基本原理包括( )。A.个体差异原理B.企业差异原理C.人岗匹配原理D.行业趋同原理E.工作差异原理
选项
A.个体差异原理
B.企业差异原理
C.人岗匹配原理
D.行业趋同原理
E.工作差异原理
答案
ACE
解析
员工素质测评的基本原理包括:个体差异原理、工作差异原理、人岗匹配原理。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018076.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )应当充分体现企业的价值观和经营理念。以及人力资源管理发展战略和策略的要求
适当拉开员工之间的薪酬差距体现了( )原则。A.对外具有竞争力 B.对员
( )即被考评对象的基本信息。包括员工的姓名、职位、所在部门等。A.发约人信息
短文法适用于( )。A.重要的人事决策 B.产量计算 C.激发员工
企业员工薪酬管理的基本目标包括( )。A.确立薪酬激励机制 B.保证内部
新员工实行的三级安全卫生教育包括( )。A.组织个人教育 B.组织行业教
下列关于行为锚定等级评价法的考评体系说法正确的是( )。A.对员工绩效的考量更
以下关于工作岗位分析的说法正确的是( )。A.能够使企业提高年度绩效
绘制组织结构图的前期准备工作包括:①应明确企业各级机构的职能;②将已分类的工作逐
以下关于企业定员管理的说法不正确的是( )。A.合理的劳动定员能提高劳动生产率
随机试题
Theprofessorcouldhardlyfindsufficientgrounds_____hisargumentsinfavorof
AFrenchman,thepsychologistAlfredBinet,publishedthefirststandardized
ItwasadaythatMichaelEisnerwouldundoubtedlyliketoforget.Sittingin
Hewouldhavefinishedhiscollegeeducation,buthe______toquitandfindaj
WhichofthefollowingsentencesisINCORRECT?A、Whatnoisetheyaremaking!B、Ho
[originaltext](5)Upto32peoplewerekilledintwobombattacksMondayin
旋转电机绝缘的特点是()A.在相同电压等级的电气设备中,旋转电机的绝缘水平最高
根据《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第37号——创业板上市公司发行证券
pH=2.00的HCl溶液与pH=13.00的NaOH溶液等体积混合后,溶液
施工质量管理成本中,用于施工过程及其产品的质量检查、检验和评估费用的成本是()
最新回复
(
0
)