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在企业培训规划中，培训目标是结合培训资源配置的情况，将培训目的（ ）。A.具体
在企业培训规划中，培训目标是结合培训资源配置的情况，将培训目的（ ）。A.具体
admin
2022-08-02
48
问题
在企业培训规划中，培训目标是结合培训资源配置的情况，将培训目的（ ）。A.具体化B.指标化C.数量化D.标准化E.专业化
选项
A.具体化
B.指标化
C.数量化
D.标准化
E.专业化
答案
ABCD
解析
培训的目标主要是解决员工培训应达到什么样的标准。它是根据培训的目的，结合培训资源配置的情况，将培训目的具体化、数量化、指标化和标准化。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018068.html
本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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