首页
登录
从业资格
培训效果的评估方法中,以下不适用于问卷调查法了解的信息是( )。A.了解学员偏
培训效果的评估方法中,以下不适用于问卷调查法了解的信息是( )。A.了解学员偏
最全题库
2022-08-02
62
问题
培训效果的评估方法中,以下不适用于问卷调查法了解的信息是( )。A.了解学员偏爱的学习方法B.让学员清楚了解到自己的观念C.检查培训目标与工作任务的匹配度D.评估学员在工作中对培训内容的应用情况
选项
A.了解学员偏爱的学习方法
B.让学员清楚了解到自己的观念
C.检查培训目标与工作任务的匹配度
D.评估学员在工作中对培训内容的应用情况
答案
B
解析
问卷调查并不能让学员清楚地了解自己的观念。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018036.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
原始记录的登记制度能保证绩效管理信息的有效性和可靠性,它要求( )。A.说明材
下列选项中属于综合型绩效考评方法的有( )。A.图解式评价量表法 B.合
为了保证考评方法的科学有效,在选择确定具体的绩效考评方法时,应当充分考虑( )
培训考核评估制度通常包括( )。A.被考核评估的对象 B.考核评估的执行
下列关于劳动定额法的说法错误的是( )。A.劳动定额法是比较传统的绩效考评方法
( )是一种新开发出来的绩效考评方法。比较适合于从事教学、科研工作的教师、专家
下列选项中不属于合理确定人工成本方法的是( )。A.劳动分配率基准法 B
以下各选项属于综合型绩效考评方法的有( )。A.关键绩效法 B.图解式评
培训有效性评估的技术不包括( )。A.泰勒模式 B.层次评估法 C
特别任务法常用于( )。A.技能培训 B.人职培训 C.管理培训
随机试题
Thecomputercan______storedinformationinamatterofminutes.A、reassureB、r
【B1】[br]【B11】A、somebodyB、anybodyC、everybodyD、nobodyD根据上文“医生拒绝了他,他觉得非常孤独……”
Theroomisverylargeandonlyalittleroom(take)______upbythenewpiano.is
[originaltext]W:So,Jack,Ihearyouarehome-schooled.Ididn’thavethatexp
[originaltext]TheCommerceDepartmentsaidsalesfellby11.3%toaseasonal
房屋租赁合同一般应当包括的内容有( )。A.房屋的坐落 B.房屋单价与总价
在原有产品线中增加一些高档次产品属于( )。 A.向上延伸 B.向下
国际收支是一国在一定时期内从国外收进的全部货币资金和向国外支付的全部货币资金的对
某水利工程中第2单元工程出现质量问题,下列说法正确的是( )。A.全部返工重做
35岁初产妇,孕36周,头胀头痛,下肢水肿已3天,突然持续性剧烈腹痛3小时入院。
最新回复
(
0
)