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关于年度培训计划设计的基本程序,下列说法错误的是( )。A.前期准备阶段工作自
关于年度培训计划设计的基本程序,下列说法错误的是( )。A.前期准备阶段工作自
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2022-08-02
35
问题
关于年度培训计划设计的基本程序,下列说法错误的是( )。A.前期准备阶段工作自上而下启动B.培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动C.年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法D.初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次
选项
A.前期准备阶段工作自上而下启动
B.培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动
C.年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法
D.初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次
答案
C
解析
年度培训计划设计的基本程序为:①前期准备,本阶段工作自上而下启动;②培训调查与分析研究,本阶段要求召开统一培训会议来推动;③年度培训计划的制订,本阶段采用自下而上方法,初步形成年度培训计划;④年度培训计划的审批以及开展。
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本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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