2. 从业资格
  3. 根据争议性质的不同，劳动争议可分为 （　　）。A． 个别争议 B． 集体争议

根据争议性质的不同，劳动争议可分为 （　　）。A． 个别争议 B． 集体争议

考试题库2022-08-02  64
问题 根据争议性质的不同，劳动争议可分为 （　　）。A． 个别争议B． 集体争议C． 团体争议D． 权利争议E． 利益争议
选项 A． 个别争议
B． 集体争议
C． 团体争议
D． 权利争议
E． 利益争议
答案 DE
解析 按照劳动争议的性质划分，可分为：①权利争议，又称既定权利争议，是指劳动关系当事人基于劳动法律、法规的规定，或集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议；②利益争议，是指当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议。
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