首页
登录
从业资格
常用的薪酬数据统计分析方法有()。A:离散分析 B:数据排列法 C:频率分析
常用的薪酬数据统计分析方法有()。A:离散分析 B:数据排列法 C:频率分析
资格题库
2022-08-02
80
问题
常用的薪酬数据统计分析方法有()。A:离散分析B:数据排列法C:频率分析法D:相关分析法E:图标分析法
选项
A:离散分析
B:数据排列法
C:频率分析法
D:相关分析法
E:图标分析法
答案
ABCE
解析
薪酬调查数据的统计分析方法包括:数据排列法、频率分析法、趋中趋势分析、离散分析、回归分析法、图表分析法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016238.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
工作岗位分析准备阶段的具体任务包括( )。A.明确规定调查的范围 B.设
满足成就需要的行为包括( )。A.发现和使用更好的方法完成工作 B.比竞
企业外部环境调研的方法主要有( )。A.专题性调研 B.获取书面信息
通行的薪酬体系类型不包括( )。A.岗位薪酬体系 B.绩效薪酬体系 C
( )通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A.薪酬 B.
( )是将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起,对组织或员工个人进行考评。A.
工作岗位分析的程序不包括( )。A.准备阶段 B.数据采集阶段 C.
决策树的分析程序包括:①剪枝决策;②计算期望值;③绘制树形图,正确的排序是(
以改善生产方法和管理造成的失业,称为( )。A.摩擦性失业 B.结构性失
下列说法中,属于职业道德修养的正确意识和方法的是( )。A.吾日三省吾身
随机试题
Aleading________intelligenceandoperationscompanyhasreleaseditsanalysis
[originaltext]W:WelcometoWorkplace.Andintoday’sprogram,we’relookingat
总线结构的主要优点是便于实现系统的模块化,其缺点是()。A.传输的地址和控制信
2×15年1月1日,A公司为其200名中层以上职员每人授予100份现金股票增值权
房地产经纪人员的职业道德从内容上讲包括( )三个方面。A.职业良心 B.职业
关于减少系统误差所采用的方法不正确的是A.标准方法对照法 B.多次平行测定取平
患者,男性,6岁,因重症肺炎入住ICU,查体发现患儿除肺部体征外还存在腹胀、肠鸣
民歌是人类文化中一个重要组成部分。西北民歌是指流行在山西、陕西、甘肃、宁夏、青海
某城市规划在郊区新建一座车用燃气加气总站(压缩天然气CNG),工艺流程如图3:
某洁净厂房工程,项目经理指示项目技术负责人编制施工进度计划,并评估项目总工期。项
最新回复
(
0
)