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员工发生不良行为包括( )。A.迟到、早退、无故缺勤 B.不服从主管的领导和
员工发生不良行为包括( )。A.迟到、早退、无故缺勤 B.不服从主管的领导和
admin
2022-08-02
10
问题
员工发生不良行为包括( )。A.迟到、早退、无故缺勤B.不服从主管的领导和指派C.严重干扰其他员工或管理者正常工作D.偷盗行为E.员工在工作中违反安全操作规程的行为
选项
A.迟到、早退、无故缺勤
B.不服从主管的领导和指派
C.严重干扰其他员工或管理者正常工作
D.偷盗行为
E.员工在工作中违反安全操作规程的行为
答案
ABCDE
解析
员工发生不良行为包括(1)员工不能按照规定上下班,如迟到、早退、无故缺勤等。(2)员工不服从主管的领导和指派,拒绝执行上级的正当指示或者有意蔑视上级的权威。在实践中,这是一种比较难以确认的不当行为。(3)严重干扰其他员工或管理者正常工作,如打架斗殴,对同事、上级尤其是下属进行性骚扰等。(4)偷盗行为,既包括偷盗员工的私人财物,也包括偷盗企业的财产财物。如果没有明确的规定,许多员工会把从企业“拿”东西看成企业的一种福利。因此,企业在这方面应该有具体的制度规范,明确规定哪些行为是违反企业规章制度的。(5)员工在工作中违反安全操作规程的行为。(6)其他违反企业规章制度的行为。
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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