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员工晋升的基本程序包括()。A.部门主管提出晋升申请书 B.人力资源部审核与调
员工晋升的基本程序包括()。A.部门主管提出晋升申请书 B.人力资源部审核与调
题库
2022-08-02
12
问题
员工晋升的基本程序包括()。A.部门主管提出晋升申请书B.人力资源部审核与调整C.提出岗位员工空缺报告D.选择适合晋升的对象和方法E.批准和任命
选项
A.部门主管提出晋升申请书
B.人力资源部审核与调整
C.提出岗位员工空缺报告
D.选择适合晋升的对象和方法
E.批准和任命
答案
ABCDE
解析
企业可以根据自身的情况,设计开发出不同的员工晋升程序。一般来说,企业可以按照以下程序和步骤组织实施员工的晋升工作:
1.部门主管提出晋升申请书
2.人力资源部审核与调整
3.提出岗位员工空缺报告
4.选择适合晋升的对象和方法
5.批准和任命
6.对晋升结果进行评估
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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