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在应用沙盘推演测评法之前,需要做好有关组织性和技术性方面的准备工作,包括()。A
在应用沙盘推演测评法之前,需要做好有关组织性和技术性方面的准备工作,包括()。A
练习题库
2022-08-02
30
问题
在应用沙盘推演测评法之前,需要做好有关组织性和技术性方面的准备工作,包括()。A.在沙盘之上,借助图形和筹码来清晰直观地显示企业的现金流量、产品库存、生产设备、银行借贷等信息B.每6人一组,分别扮演企业总裁、财务总监、财务助理、运营总监、营销总监、采购总监等重要角色C.面对来自其他企业(小组)的激烈竞争,根据对市场需求的预测和竞争对手的动向,决定企业的产品、市场、销售、融资及生产方面的长、中、短期策略D.按照规定流程运营E.编制年度会计报表,结算经营成果
选项
A.在沙盘之上,借助图形和筹码来清晰直观地显示企业的现金流量、产品库存、生产设备、银行借贷等信息
B.每6人一组,分别扮演企业总裁、财务总监、财务助理、运营总监、营销总监、采购总监等重要角色
C.面对来自其他企业(小组)的激烈竞争,根据对市场需求的预测和竞争对手的动向,决定企业的产品、市场、销售、融资及生产方面的长、中、短期策略
D.按照规定流程运营
E.编制年度会计报表,结算经营成果
答案
ABCDE
解析
在应用沙盘推演测评法之前,需要做好以下几项有关组织性和技术性方面的准备工作: 1.在沙盘之上,借助图形和筹码来清晰直观地显示企业的现金流量、产品库存、生产设备、银行借贷等信息。 2.每6人一组,分别扮演企业总裁、财务总监、财务助理、运营总监、营销总监、采购总监等重要角色。 3.面对来自其他企业(小组)的激烈竞争,根据对市场需求的预测和竞争对手的动向,决定企业的产品、市场、销售、融资及生产方面的长、中、短期策略。 4.按照规定流程运营。 5.编制年度会计报表,结算经营成果。 6.讨论并制订改进与发展方案,继续下一年的经营运作。
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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