首页
登录
从业资格
集团总部组织结构的主要发展变化的趋势不包括()。A.组织功能定位 B.服务功能
集团总部组织结构的主要发展变化的趋势不包括()。A.组织功能定位 B.服务功能
admin
2022-08-02
107
问题
集团总部组织结构的主要发展变化的趋势不包括()。A.组织功能定位B.服务功能外包C.战略等功能强化D.提高总部影响力
选项
A.组织功能定位
B.服务功能外包
C.战略等功能强化
D.提高总部影响力
答案
A
解析
(二)集团总部组织结构发展趋势
总部的功能定位并不是一成不变的,因而其组织结构也是不断变化的。其主要发展变化的趋势是:
1.服务功能外包
总部讲求精简高效,随着集团的不断发展,为了提高总部的效率,总部的服务功能将大量外包,总部的组织结构也将不断精简。
2.战略等功能强化
某些功能实现外包,另外一些功能得到强化,这是总部组织发展的必然,比如,对集团发展所需的高级经营管理人才的培养,对总部、对集团战略的规划,等等。
3.提高总部影响力
随着集团的发展,总部的管理水平只有不断提高才能为下属单位带来更多的附加值,并提高集团的综合效应。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1010904.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
关于专业公司薪酬数据的表述,不正确的是()。A:既注重薪酬水平,又注重趋势分析
中层管理人员培训一般是由()规划并组织实施。A:高校及培训机构 B:企业内部
()是从行为科学中分离出来,主要是以权变管理理论为依据,既吸收了以前各种组织理
在进行组织结构调查时,需要掌握的资料不包括()。A:业务流程图 B:组织战略
简述劳动争议仲裁组织机构的含义。
简述薪酬的功能。
简述薪酬对企业的功能?
HS集团是一家以房地产为主产业链,跨地区、跨行业、跨国经营的产业集团。公司创建于
无领导讨论小组的组织与实施
某公司是一家实力雄厚的汽车制造企业。根据该公司未来五年的总体发展规划,企业将达到
随机试题
[A]white[B]red[C]yellow[D]green[E]black[F]brown[G]blueC
AfterbecomingpresidentofPurdueUniversityin2013,MitchDanielsaskedt
饭店集团管控模式按照总部集权、分权程度可划分为()。A.财务管控模式 B.
以下施工安全技术保证体系组成不包括()。A.施工安全的组织保证体系 B.施工
病毒感染的早期快速诊断经常检测的特异性免疫球蛋白是A:IgM B:IgG C
23、电流速断保护()。(A)能保护线路全长;(B)不能保护线路全长;(C
各种运输方式内外部的各个方面的构成和联系,就是( )。 A.运输系统
()的标准合同格式主要适用于世界银行、亚洲开发银行等国际金融机构的贷款项目以及其
仅可以在合格机构投资者范围内交易的ADR是()。A:一级有担保ADR B:二级
尿毒症患者发生纤维性骨炎的主要原因是( )。A.尿钙排泄增多 B.继发性甲状
最新回复
(
0
)