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投射测试的不足之处包括( )。A.耗时费力 B.投射测试的重测信度较低
投射测试的不足之处包括( )。A.耗时费力 B.投射测试的重测信度较低
题库
2022-08-02
32
问题
投射测试的不足之处包括( )。A.耗时费力B.投射测试的重测信度较低C.被试者容易受施测的情境影响D.不同的测试者对同一测试结果的解释往往不同E.测试结果的分析依赖于主试者的主观经验,科学性不强
选项
A.耗时费力
B.投射测试的重测信度较低
C.被试者容易受施测的情境影响
D.不同的测试者对同一测试结果的解释往往不同
E.测试结果的分析依赖于主试者的主观经验,科学性不强
答案
ABCDE
解析
本题考查投射测试的外延范畴,不足之处,书中做了详细的说明,看到即可得分。但是需要知道职业心理测试的种类:学业成就测试、职业兴趣测试、职业能力测试、职业人格测试、投射测试。
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本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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