2. 财务会计
  3. 下列对因工致残职工劳动关系的处理中，不符合法律规定的是（　　）。A.职工因工致残

下列对因工致残职工劳动关系的处理中，不符合法律规定的是（　　）。A.职工因工致残

免费题库2022-08-02  56
问题 下列对因工致残职工劳动关系的处理中，不符合法律规定的是（　　）。A.职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，终止劳动关系，退出工作岗位B.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位C.职工因工致残被鉴定为五级至六级伤残的，解除劳动关系，由单位支付经济补偿D.职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满可以终止E.职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，用人单位可以随时提出解除劳动合同
选项 A.职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，终止劳动关系，退出工作岗位
B.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位
C.职工因工致残被鉴定为五级至六级伤残的，解除劳动关系，由单位支付经济补偿
D.职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满可以终止
E.职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，用人单位可以随时提出解除劳动合同
答案 ACE
解析 A项，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。CE两项，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
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