2. 财务会计
  3. 小罗2013年从一所工科大学硕士毕业，刚毕业时没有找到理想的工作，收入比原来本科

小罗2013年从一所工科大学硕士毕业，刚毕业时没有找到理想的工作，收入比原来本科

资格题库2022-08-02  51
问题 小罗2013年从一所工科大学硕士毕业，刚毕业时没有找到理想的工作，收入比原来本科毕业就参加工作的同学还低，积累了一些工作经验后，小罗在2014年换到一家薪酬水平较高的民营公司，但很快他就发现这家公司的文化不是很好，领导对知识型员工比较简单粗暴，不够尊重。于是他在2015年跳槽去了第三家公司。这家公司尽管起薪不如第二家公司，但重视员工培训，除了正式培训课程外，工作经验丰富的同事也会在工作中给予小罗很多指导。另外这家公司还鼓励有潜力的技术型人员在业余时间攻读MBA学位，且承诺此后继续为公司服务三年，公司会给员工报销一半的学费。根据以上资料，回答下列问题：关于第三家公司报销一半MBA学费的说法，正确的是（　　）。A.公司通过这种方式对员工进行了人力资本投资B.这种规定增加了员工攻读MBA的人力资本投资成本C.公司和员工共同分担了人力资本投资成本，同时共享了投资收益D.报销一半学费后员工必须为公司工作三年的规定，有利于降低员工离职率
选项 A.公司通过这种方式对员工进行了人力资本投资
B.这种规定增加了员工攻读MBA的人力资本投资成本
C.公司和员工共同分担了人力资本投资成本，同时共享了投资收益
D.报销一半学费后员工必须为公司工作三年的规定，有利于降低员工离职率
答案 ACD
解析 人力资本投资是指为任何就其本身来说是用来提高人的生产能力从而提高人在劳动力市场上的收益能力的初始性投资。这样，不仅各级正规教育和在职培训活动所花费的支出属于人力资本投资，而且增进健康、加强学龄前儿童营养、寻找工作、工作流动等活动也同样属于人力资本投资活动。B项，第三家公司报销一半MBA学费，这种规定减少了员工攻读MBA的人力资本投资成本。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/481374.html
本试题收录于： 中级人力资源管理题库中级经济师分类

中级人力资源管理

中级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)