2. 财务会计
  3. 关于人力资源需求预测方法中主观判断法的说法，错误的是（ ）。A.德尔菲法一般要

关于人力资源需求预测方法中主观判断法的说法，错误的是（ ）。A.德尔菲法一般要

admin2022-08-02  52
问题 关于人力资源需求预测方法中主观判断法的说法，错误的是（  ）。A.德尔菲法一般要进行多轮预测B.德尔菲法能够避免从众行为C.经验判断法适用于规模较小或环境稳定的组织D.经验判断法适用于长期的预测
选项 A.德尔菲法一般要进行多轮预测
B.德尔菲法能够避免从众行为
C.经验判断法适用于规模较小或环境稳定的组织
D.经验判断法适用于长期的预测
答案 D
解析 德尔菲法不采用集体讨论的方式，而且匿名进行，这样就可以使专家独立地做出判断，避免了从众的行为。（B正确）采用多轮预测的方法，经过几轮的反复，专家的意见趋于一致，具有较高的准确性。（A正确）
由于经验判断法主要是凭借管理者的主观感觉和经验来进行人力资源需求预测，因此，它主要适用于短期预测，以及那些规模小或经营环境相对稳定、人员流动不太高的组织。（C正确D错误）
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/480411.html
本试题收录于： 中级人力资源管理题库中级经济师分类

中级人力资源管理

中级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)