首页
登录
财务会计
关于绩效管理的说法,正确的是( )。A.绩效管理的目的是通过考核限制员工的工作
关于绩效管理的说法,正确的是( )。A.绩效管理的目的是通过考核限制员工的工作
资格题库
2022-08-02
50
问题
关于绩效管理的说法,正确的是( )。A.绩效管理的目的是通过考核限制员工的工作行为B.绩效考核是绩效管理的前提C.绩效管理是实现企业战略的重要手段D.绩效管理是管理者与员工单向沟通的过程
选项
A.绩效管理的目的是通过考核限制员工的工作行为
B.绩效考核是绩效管理的前提
C.绩效管理是实现企业战略的重要手段
D.绩效管理是管理者与员工单向沟通的过程
答案
C
解析
绩效管理是实现组织战略的重要手段。绩效管理的出发点是绩效计划,通过绩效管理,组织的战略可以得到很好的贯彻和执行。A项,绩效管理的目的是建立客观、简洁的绩效优化体系,实现组织与个人绩效的紧密融合;B项,绩效考核是绩效管理的重要组成部分,有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑,成功的绩效管理也会推动绩效考核的顺利开展;D项,绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通,就组织目标和目标实现方式达成共识的过程,这种沟通是双向的沟通。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/478541.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
道路运输行政管理政策包括道路运输( )。A.发展政策 B.经济政策 C.技术
在运输布局工作中,以( )为依据。A.国民经济的发展水平 B.运输线路的技术标
运输结构优化的对策主要包括( )。A.要设立综合管理体制 B.要保持合理的运价
按照企业专职安全管理人员数量的规定,( )。A.出租车客运企业按每50辆营运车、
定点定线旅游客运可以参照( )实施管理。A.道路班车客运 B.道路包车客运
在道路货物运输管理中,负责组织领导行政区域的货运和货运站管理工作的部门是( )。
应用于道路运输系统的( ),具有全球、全天候工作、定位精度高和功能多、应用广的特
按照车辆技术管理组织体系的要求,大、中型汽车运输企业应建立由( )负责的车辆技术
下列说法中不属于道路运输行政监督检查的作用的是()。 A.实现平等竞争 B.
道路运输行政诉讼的特殊性表现在()。 A.道路运政管理的相对人较为集中,多为道
随机试题
IfyouconcentrateallyoureffortsonthestudyofEnglish,youwillsurelymas
[audioFiles]2017m5s/audio_ezfj_183_201705[/audioFiles]OceansAlmostthr
March5,2015D
某钢铁公司焦化厂现有2×50孔TJL4350型复热式捣固型机焦炉及相应配套设施,
下列各项,不属避孕方法的是()A.输卵管结扎术 B.人工流产 C.安全
全国中小企业股份转让系统,简称全国股转系统、NEEQ,俗称“新三板”,是经(
私募基金的—般风险不包含下列哪项。()A.资金损失风险 B.募集失败风险
某机械设备股份有限公司2013年主要财务数据见下表(单位:亿元): 项目
A.他汀类 B.贝特类 C.烟酸 D.ω-3脂肪酸 E.胆酸螯合剂混合型
港航工程地质勘察成果中,可用于确定单桩极限承载力的有()。A.含水量w(%)
最新回复
(
0
)