关于用人单位解除劳动合同的说法,错误的是( )。A.用人单位与劳动者协商一致,

练习题库2022-08-02  26

问题 关于用人单位解除劳动合同的说法,错误的是(  )。A.用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同B.用人单位无法缴纳社会保险时,可以解除劳动合同C.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以解除劳动合同D.劳动者被依法追究刑事责任,用人单位可以解除劳动合同

选项 A.用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同
B.用人单位无法缴纳社会保险时,可以解除劳动合同
C.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以解除劳动合同
D.劳动者被依法追究刑事责任,用人单位可以解除劳动合同

答案 B

解析 《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位解除劳动合同的情形包括:①用人单位因劳动者过失可以随时解除劳动合同,如在试用期间被证明不符合录用条件的;被依法追究刑事责任的。②用人单位因特殊情形提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的,其额外支付的工资应当按照该劳动者上一个月的工资标准确定。③用人单位因实施裁员解除劳动合同。
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