( )是培训与开发体系中最难实现的一个环节。A.效果评估 B.反应评估 C

考试题库2022-08-02  40

问题 (  )是培训与开发体系中最难实现的一个环节。A.效果评估B.反应评估C.投资收益评估D.工作行为评估

选项 A.效果评估
B.反应评估
C.投资收益评估
D.工作行为评估

答案 A

解析 培训与开发效果的评估是一个运用科学的理论、方法和程序,从结果中收集数据,并将其与整个组织的需求和目标联系起来,以确定培训与开发项目的优势、价值和质量的过程。但由于培训与开发效果的滞后性,以及员工个体的差异性,要客观、科学地评估培训与开发的效果相当困难,因此,效果评估是培训与开发体系中最难实现的一个环节。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/478402.html

最新回复(0)