首页
登录
财务会计
某企业项目经理老苗近来工作非常繁忙,直到提交年终绩效考核结果的截止时间前,才仓促
某企业项目经理老苗近来工作非常繁忙,直到提交年终绩效考核结果的截止时间前,才仓促
资格题库
2022-08-02
44
问题
某企业项目经理老苗近来工作非常繁忙,直到提交年终绩效考核结果的截止时间前,才仓促地按照公司规定的优秀、良好、合格、基本合格和不合格五个档次给下属打了分。首先是给老王打分。老王家庭比较困难,苗经理想到自己也曾经困难过,而且老王是部门内两位副经理中工作年限较长的一位,多年来对部门各项工作安排都积极拥护,尽管不少工作差强人意,但苗经理仍然把他评为“优秀”。 其次是给小赵打分。虽说小赵的各项工作干得不错,但小赵年初刚来时有一次上班时间玩游戏,被巡视的上级领导发现,搞得苗经理很没面子,想到这儿,苗经理把小赵评为“基本合格”。 最后是给小钱打分。虽然小钱的工作能力和工作态度实在一般,工作中还出过几次大的差错.按道理应该评为“不合格”,但想到小钱不好惹,为了避免将来发生冲突,苗经理把他确定在“合格”档次上。 年终绩效考核结束后,公司领导发现,像苗经理这样稀里糊涂考核员工绩效的管理人员为数不少,为提高绩效考核质量,公司决定对全体管理人员进行相关培训。 该公司对苗经理等人进行绩效评价主体培训的内容应当包括( )。A.绩效考核的理论和技术B.工作绩效的多角度性C.绩效考核误区的类型及其避免方法D.激励员工提升绩效的技巧
选项
A.绩效考核的理论和技术
B.工作绩效的多角度性
C.绩效考核误区的类型及其避免方法
D.激励员工提升绩效的技巧
答案
ABC
解析
绩效评价主体的培训应当让每一个考核者了解绩效考核的理论和技术,同时也要向考核者提出以前考核中存在的问题以及合理的解决方案。为了增加考核者培训的有效性,还应增加以下内容:①工作绩效的多角度性;②客观记录所见事实的重要性;③合格与不合格员工的具体事例。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/478338.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
某汽车运输企业2005年4月份有营运车辆50辆,单车月产量为4万吨公里,拖挂率为
在进行运输项目经济评价时,计算运输项目效益和费用的基础是()。 A.运输量(交
某运输企业投资200万元,购买了10辆额定吨位为5吨的货车,预计年固定成本200
某运输企业投资200万元,购买了10辆额定吨位为5吨的货车,预计年固定成本200
总行程载质量是指在()为100%条件下,营运车辆在总行程中完成的最大运输工作量。
按照财政部颁布的《运输企业财务制度》规定,运输成本由营运成本、管理费用和()组成
车辆总行程是指营运车辆在一定时期出车工作行驶的公里数,其计算式为:平均营运车数×
某运输项目有A、B、C、D四个可供选择的投资方案,经计算各方案的净现值分别为15
某汽车运输公司2010年平均营运车辆150辆,车辆的工作率为85%,平均车日行程
某运输项目在计算期内的现金流入量和流出量情况为,第一年现金流出量为29万元,现金
随机试题
A.增大 B.减少 C.不变 D.不能确定
班主任是班集体的组织者和领导者,其中心工作是()A.组织和培养班集体 B.做
档案信息化建设的内容中,环境构建包括()。A.管理体制和机制的理顺 B.法规
下列哪些项属于计算机网络中的传输介质()。A.光纤 B.双绞线 C.微波
与子宫内膜癌的癌前病变关系最密切的是A、子宫内膜囊腺型增生过长 B、子宫内膜
ETF基金份额折算比例以四舍五入的方法保留小数点后( )。A.6位 B.5位
男性,29岁,十二指肠溃疡病史4年余,近日劳累后频发上腹疼痛,食欲不振,乏力,2
100.1956年4月,毛泽东发表(),初步提出了中国社会主义建设的 基
酒蒸大黄属于A.采时类 B.气味类 C.产地类 D.炮制类 E.修治类
某建筑分部工程消耗的材料原价为40万元,运输损耗费为1万元,采购及保管费为1.5
最新回复
(
0
)