首页
登录
财务会计
人力资源和社会保险行政复议是由( )引起的。A.人力资源和社会保险权利、义务产生
人力资源和社会保险行政复议是由( )引起的。A.人力资源和社会保险权利、义务产生
练习题库
2022-08-02
73
问题
人力资源和社会保险行政复议是由( )引起的。A.人力资源和社会保险权利、义务产生分歧B.劳动者经济补偿C.支付劳动者工资报酬D.行政处罚
选项
A.人力资源和社会保险权利、义务产生分歧
B.劳动者经济补偿
C.支付劳动者工资报酬
D.行政处罚
答案
A
解析
本题考查人力资源和社会保险行政争议。
人力资源和社会保险行政争议是指人力资源社会保障行政部门及社会保险经办机构与行政管理相对人之间,因实现劳动和社会保险权利、履行劳动和社会保险义务产生分歧而引起的争议。所以A正确,BCD为干扰项,错误。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/477901.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
对于运输企业来说,运输产品的价值量是由两部分构成,即()。 A.盈利和税金部分
履行道路旅客运输合同时,旅客的主要义务有()。A:及时说明出行计划 B:购买乘
面向社会提供运输劳务,收取运费并承担纳税义务的运输活动称为()。A:生产过程运输
根据我国《合同法》及相关法规的规定,道路货物运输合同中承运人应履行的义务包括()
下列属于道路运输行政复议含义中所指的相对人的有()。A:道路客货运输企业 B:
道路运输行政复议的原则包括()。A:准确 B:合法 C:公正 D:公开
机动车维修合同的履行中,定约人应承担的义务包括()。A:按约定提供材料 B:支
根据我国《合同法》及相关法规的规定,道路货物运输合同中托运人的义务包括()。A:
运输供给的变动是由()引起的。A:曲线的移动 B:供给函数的参数变化 C:价
对于运输企业来说,运输产品的价值量是由两部分构成,即()。A:盈利和税金部分
随机试题
Comparativelythetelephonechargesarelowerifyoumakeacall______.[br]Wh
下列哪项例证了内部控制的固有局限性?()A.会计主管同时操作和记录现金存款
所检验的水泥凡细度、初凝时间、不溶物和烧失量任一项不符合标准规定,均判为不合格品
下列不属于基金客户服务特点的是()。A.持续性 B.规范性 C.永久
股票具有()等特征。 ①收益性 ②风险性 ③流动性 ④永久性?A:①②
异丙肾上腺素在临床常用于治疗哮喘,治疗过程中给患者带来最多的副作用是A:心动过速
基础心理学是研究()。 (A)正常成人心理现象的心理学基础学科 (B
(二) 中国邮政面对电子商务的蓬勃发展以及信息技术挑战,启动了电子邮件工程,邮
代理付款行接到收款人或持票人交来的银行本票和进账单,按规定审查无误后办理兑付,会
有四个互斥方案,寿命期均为10年,基准收益率为8%,(P/A,8%,10)
最新回复
(
0
)