劳动争议申请仲裁的，应当从( )其权利被侵害之日起1年内，以书面形式向劳动

最全题库2022-08-02 50

问题劳动争议申请仲裁的，应当从( )其权利被侵害之日起1年内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。A.劳动者认为B.人民法院认定C.当事人知道或者应当知道D.用人单位承认

选项 A.劳动者认为

B.人民法院认定

C.当事人知道或者应当知道

D.用人单位承认

答案 C

解析本题考核劳动争议调解仲裁法的时效。

《劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

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