关于麦克里兰三重需要理论的陈述,正确的是( )。A.在大的公司中,成就需要

资格题库2022-08-02  27

问题 关于麦克里兰三重需要理论的陈述,正确的是(    )。A.在大的公司中,成就需要强的人一定能成为优秀的经理B.成就需要高的人希望能够得到及时的反馈C.亲和需要强的人在组织中容易与他人形成良好的人际关系,因而往往在组织中担当管理者的角色D.权力需要强的人具有较强的责任感,在创造性活动中更容易获得成功

选项 A.在大的公司中,成就需要强的人一定能成为优秀的经理

B.成就需要高的人希望能够得到及时的反馈

C.亲和需要强的人在组织中容易与他人形成良好的人际关系,因而往往在组织中担当管理者的角色

D.权力需要强的人具有较强的责任感,在创造性活动中更容易获得成功

答案 B

解析 本题考查三重需要理论的内容。

从实际情况看,往往在大公司里杰出的总经理都没有很高的成就动机,A项错误;

亲和需要强的人往往在组织中担当被管理者的角色,C项错误;

成就需要强的人具有较强的责任感,在创造性活动中更容易获得成功,希望能够得到及时的反馈,B项正确,D项错误。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/477101.html

最新回复(0)