2. 财务会计
  3. 高工资往往能够带来高的生产率，其理由不包括（ ）。A.能够帮助组织吸引到更为优秀

高工资往往能够带来高的生产率，其理由不包括（ ）。A.能够帮助组织吸引到更为优秀

考试题库2022-08-02  65
问题 高工资往往能够带来高的生产率，其理由不包括（ ）。A.能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工B.有利于降低员工的离职率，强化他们的实际生产率C.容易让人和人之间产生差距感，提升努力程度D.能够更容易让人产生公平感
选项 A.能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工
B.有利于降低员工的离职率，强化他们的实际生产率
C.容易让人和人之间产生差距感，提升努力程度
D.能够更容易让人产生公平感
答案 C
解析 效率工资是指企业提供的一种高于市场均衡水平的工资。企业之所以愿意支付高工资，一个基本的假设就是高工资往往能够带来高生产率。 理由主要有三点：
1、能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工。
2、高工资有利于降低员工的离职率，强化他们的实际生产率
3、高工资能够让人产生公平感。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/476389.html
本试题收录于： 中级人力资源管理题库中级经济师分类

中级人力资源管理

中级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)