进行职位评价时，因素比较法主要使用于（）。A.大规模企业中的管理类职位 B.

资格题库2022-08-02 82

问题进行职位评价时，因素比较法主要使用于（）。A.大规模企业中的管理类职位B.职位类别较为简单的小型企业C.规模较小、结构简单的企业D.处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业

选项 A.大规模企业中的管理类职位
B.职位类别较为简单的小型企业
C.规模较小、结构简单的企业
D.处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业

答案 D

解析因素比较法主要使用于处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业。

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中级人力资源管理

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