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财务会计
组织实施职业生涯管理对个人的重要性表现在（ ）。A.满足员工的发展需要，增强员工
组织实施职业生涯管理对个人的重要性表现在（ ）。A.满足员工的发展需要，增强员工
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2022-08-02
22
问题
组织实施职业生涯管理对个人的重要性表现在（ ）。A.满足员工的发展需要，增强员工对组织的承诺B.锻炼能力，增加员工自身的竞争力C.更好地认识自己，为发挥自己的潜力奠定基础D.满足员工高层次的需要，提高个体的工作生活质量E.使员工与组织共同发展，适应组织发展与变革
选项
A.满足员工的发展需要，增强员工对组织的承诺
B.锻炼能力，增加员工自身的竞争力
C.更好地认识自己，为发挥自己的潜力奠定基础
D.满足员工高层次的需要，提高个体的工作生活质量
E.使员工与组织共同发展，适应组织发展与变革
答案
BCD
解析
本题考查职业生涯管理的目的。A、E选项均属于组织实施职业生涯管理对组织的重要性。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/476125.html
本试题收录于：
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
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